成都小乐化妆学校

教学体系构建之道

扎根美妆教育领域十八载的教学机构，已形成覆盖华东、华南、华北三大经济圈的实体教学网络。创始人作为行业标准制定参与者，主导构建了包含技术认证、教学方法、实训标准在内的完整教学体系。

师资力量深度解析

教学团队实行动态考核机制，要求所有授课讲师同时具备：

• 国家高级化妆师职业资格认证
• 五年以上影视剧组造型经验
• 国际彩妆品牌合作经历

课程架构全景展示

教学模块采用金字塔结构设计，基础技能层包含色彩原理、面部结构学等理论课程，进阶层设置影视特效妆、时尚秀场妆等专项训练，顶层配置商业形象设计、品牌造型策划等实战项目。

实训平台网络布局

与省级电视台建立长期造型合作，在杭州、广州、成都设有影视实训基地。每月安排学员参与不少于3场的商业活动跟妆实践，确保技术应用能力与市场需求同步。

职业发展支持系统

服务部配备职业规划师团队，根据学员技术特长对接合适岗位。创业支持体系包含店铺选址分析、仪器采购指导、客源引流策略等12项专项服务，累计协助创办美业实体店超过200家。