设计人才培养新模式解析
项目驱动式教学设计
自2010年与绘四方(重庆)建筑规划设计研究院建立战略合作以来,本院课程体系深度融入实际工程项目。教学案例均选自当年度的在建项目数据包,学员在掌握AutoCAD、SketchUp、Lumion等软件操作的同时,需完成真实项目中的景观规划、建筑效果图制作等阶段性任务。
这种教学模式使学员在培训周期内平均接触5-8个完整项目流程,涵盖商业综合体、文旅景观、住宅区规划等多个领域。教学过程中特别设置项目复盘环节,由原案设计师现场讲解技术难点与解决方案。
多维课程体系构成
- ✔ 建筑可视化专题
- ✔ 景观施工图深化
- ✔ 室内软装方案设计
- ✔ 机械模具制图
- ✔ 影视包装三维制作
- ✔ 游戏原画设计
师资力量深度解析
教学团队由设计研究院选派12名项目负责人组成,均具备甲级设计院八年以上工作经验。每位讲师持续参与市场项目,确保授课内容与行业技术发展同步更新。在机械模具制图课程中,讲师会带入最新的工业4.0标准案例;影视包装教学则融入实时渲染引擎技术要点。
学院实行双师考核制度,学员作品需通过授课讲师与项目总监双重评审。这种机制使结业学员的作品集可直接用于求职展示,近年学员率保持92%以上。
弹性培训实施方案
为适应企业培训需求,本院开发了三种教学模式:①驻场培训——教师团队携带移动工作站进驻企业,根据企业项目进度定制课程;②模块化学习——将200课时系统课程拆分为40个独立技能单元;③案例反向解析——通过已完成项目逆向推导设计逻辑。
企业定制课程可指定重点软件组合,如建筑方向强化Revit+BIM技术,影视包装方向侧重After Effects+C4D工作流。培训周期支持从两周强化集训到半年系统提升的不同选择。