作为日本企业人才选拔的重要参考标准，STBJ认证体系着重考察实际商务场景中的日语应用能力。该认证包含六大能力维度评测，其中商务文书处理占比30%，跨文化沟通能力占比25%。
| 考核模块 | 能力要求 | 分值占比 |
|---|---|---|
| 商务文书 | 邮件撰写/合同解读 | 30% |
| 会议协商 | 议程主持/意见陈述 | 25% |
| 客户应对 | 投诉处理/需求分析 | 20% |
爱知日语采用场景化教学法，特别设置商务谈判模拟实验室。学员在配备专业录音设备的场景教室中，可实时获得语音语调修正建议，商务敬语使用准确率提升达67%。
课程体系包含120个标准课时，分设基础应用、进阶强化、实战模拟三个阶段。采用日本经济新闻社原版案例库，确保教学内容与日企实际工作场景高度契合。
持有STBJ认证的求职者，在日企招聘环节可获得面试直通资格。数据显示，认证持有者平均入职薪资较普通求职者高出28%，管理岗位晋升速度加快40%。
考生可通过爱知日语在线题库系统进行模考训练，系统提供智能错题分析功能。每周三场考官直播答疑，重点解析商务场景中的高频易错点。
教学中心配备全日语商务环境模拟室，学员可预约使用专业同声传译设备，提前适应跨国会议的真实工作场景。
