成都培生国际教育推出的德国双元制职业培训体系，采用理论与实践交替培养模式，为企业输送具备实战经验的技术人才。该体系要求学员每周固定时间在企业实训基地进行岗位实操，同时在职业院校完成专业理论学习。
| 培养维度 | 具体实施 |
|---|---|
| 教学场所 | 职业院校+签约企业实训基地 |
| 课程构成 | 理论课程占比40%+岗位实训占比60% |
区别于传统职业教育模式，该培训体系在课程设置方面具有三个显著特征：
学员在合作企业实训期间参与真实生产项目，由企业技术主管和院校教师组成双导师团队，共同制定培养方案。实训内容涵盖机械制造、汽车维修、电子工程等10余个技术领域。
完成培训的学员可获得德国工商会（IHK）认证证书，优秀毕业生可选择留德工作或通过合作渠道进入国内德资企业。近年数据显示，结业学员3年内晋升技术主管比例达68%。
