- 专业级导师，十余年出色训练经验，二十余年工作经验，超过10000小时授课经历。
- 源于全球百年经典，国内多年磨砺，
- 从训练理念、方式，到原则，都成熟科学合理。
400-888-4011
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在当代职场环境中，精准识别沟通对象的行为模式已成为核心竞争力。重庆蒲说研发的DISC性格沟通培训体系，通过200+企业培训案例积累，构建了包含行为模式解析、三维性格评估、实战沟通策略的完整教学系统。
| 模块构成 | 能力提升方向 |
|---|---|
| 行为模式解析 | 识别四种典型沟通风格 |
| 三维评估体系 | 构建性格-情商-逆商关系模型 |
| 实战沟通策略 | 商务谈判与团队管理应用 |
通过典型职场场景模拟，学员将掌握DISC四维行为模式的快速识别技巧。特别针对商务谈判、团队协作、客户服务等场景，解析不同性格类型在压力状态下的行为反应规律。
课程独创的性格-情商-逆商三维评估系统，帮助学员建立完整的自我认知体系。通过20+维度测评工具，精准定位个人发展瓶颈，制定个性化提升方案。
课程采用PDCA循环教学法，每个模块包含理论讲解、案例研讨、情景模拟、效果评估四个环节。结业学员可获得三维能力发展评估报告，以及12个月免费复训资格。
